Dynamicad...

Anne Tourmen

Mon parcours professionnel :

Ingénieur chimiste spécialisée dans les matériaux, destinée par mes études à faire de la R&D en laboratoire, je me suis rapidement orientée vers des postes au service du client.
En effet, j'aime beaucoup les contacts humains et je suis très motivée par le fait de travailler à la satisfaction des clients.
J'ai donc acquis plusieurs expériences commerciales au sein d'entreprises industrielles de la région lyonnaise vendant des produits techniques.

Fin 2003, j'ai quitté mon précedent emploi pour raisons familiales (mon conjoint travaillant à Grenoble)... puis j'ai fait un bébé...

Mon job idéal :

Je cherche actuellement un emploi en région grenobloise qui concilie à la fois un fort contact avec le client (vente, marketing ou support), et qui a un aspect technique certain, ce qui me permet de rester dans un univers industriel que je connais bien.
L'entreprise idéale : une PME dans laquelle il est possible de s'épanouir.

Pourquoi ai-je rejoint Dynamicad' ?

Arrivée par hasard sur Grenoble il y a presque 2 ans, je n'y connaissais personne. Dans un premier temps, avec la naissance de mon fils, j'ai été suffisamment occupée pour que ça ne soit pas un handicap.
Mais au moment de reprendre pieds dans le monde du travail, les contacts manquent, la connaissance du marché industriel local aussi...

Anne.

Frédéric SAUNIER

Mon parcours professionnel :

12 années d'expérience en développement logiciel m'ont permis d'aborder des environnements de travail variés - recherche, grande entreprise, PME, startup -
de diversifier des compétences - plates-formes Windows, Unix, Linux, langages Java, C/C++, assembleurs - et des domaines d'application - informatique embarquée, électronique, base de données, systèmes répartis et applications clusters ou client/serveur. -

Le fil conducteur de ce parcours a été mon intérêt marqué pour le domaine des logiciels "couches basses" appliqués à l'informatique industrielle, système et embarquée.

Mon CV :

Pour en savoir plus, vous trouverez mon CV sur le site de Dynamicad'

Mon job idéal :

Aujourd'hui, je recherche un poste en informatique industrielle ou embarquée, au sein d'une R&D avec une visibilité produit, et intégrant des missions telles que la conception, l'architecture, l'intégration et la gestion de projets.

Pourquoi ai-je rejoint Dynamicad' ?

Convaincu des atouts du partage de connaissances, surtout dans un environnement comme celui de Grenoble où le marché de l'emploi fonctionne principalement autour de "réseaux de connaissance", j'ai cherché à faire fructifier et étoffer mon réseau dans ma recherche d'emploi. Outre mes connaissances professionnelles, j'ai cherché à rejoindre des associations d'anciens élèves, et développer des contacts dans les structures municipales locales (parrainages). Cependant, ce réseau montre ses limites, car trop cloisonné dans ma spécialité et ne permet pas d'aborder objectivement le marché de l'emploi.

Dynamicad' s'ouvre sur un partage de connaissances pluridisciplinaires et m'apporte d'autres éclairages, et d'autres regards très utiles. Et puis la dynamique du groupe permet de s'impliquer dans une palette d'actions originales et d'être mieux armé contre les risques de l'isolement et du repli sur soi.

Frédéric.

Françoise NJANJO-MPOUAL

Mon parcours professionnel :

Je suis française d'origine camerounaise, mariée et mère de 2 garçons (13 ans et 6 ans). Je vis dans la région iséroise depuis 23 ans, région dans laquelle j’ai effectué toutes mes études supérieures, qui ont été soldées par un doctorat en électrochimie.

Lors de mon premier emploi, j'ai alors découvert un nouveau métier « la qualité ». J'ai décidé de prendre une année supplémentaire d'étude pour m’armer d'outils nécessaires pour ce métier au travers d'un master spécialisé en management de la qualité industrielle. Ce métier me permet d'effectuer des séjours dans des structures aussi différentes les unes des autres et de rencontrer des personnes de tout bord, quelle richesse !

Mon CV :

Pour en savoir plus, vous trouverez mon CV sur le site de Dynamicad

Mon job idéal  :

Je suis à la recherche d’un poste qui me permettra d’aider les industries et autres structures dans leur démarche qualité. L'amélioration de leur système qualité est devenu l'essence de mon travail.

Pourquoi ai-je adhéré à DYNAMICAD ?

J'ai connu l'existence de ce groupe à un moment de ma vie où j'avais besoin de sortir de mon cocon, d'échanger avec d'autres personnes. J'avais besoin d'avoir une raison valable pour me lever à 7 heures du matin,  prendre ma voiture et me rendre à Grenoble. Le tour de table institué en fin de réunion m'a "obligé" d'établir des objectifs et des plans d'actions. J'avais l'avis des autres sur ce que j'entreprenais, ceci m'a permis parfois d'ajuster certaines recherches.

Le fait d'aider des membres au travers d'échanges, m'a permis pendant mes périodes de "fond de vague" de retrouver de moral.

Françoise.

Véronique BURET

MON PARCOURS PROFESSIONNEL

Comme vous pourrez le constater en consultant mon CV sur le site de DYNAMICAD’, j’ai une expérience professionnelle de 14 ans en comptabilité et gestion d’entreprise dans des sociétés diverses et variées tant par leur activité que par leur taille (Groupe ACCOR, ASSEDIC, Coopérative Agricole ou encore SCP d’officiers ministériels), et ce, souvent en intérim ou en CDD.

J’ai occupé mon dernier emploi en tant que sous-principale d'une étude d'avoués (7 ans en CDI), en tant que responsable du service exécution.

A ce titre, je supervisais l'ensemble de la comptabilité de l'étude et des déclarations fiscales et sociales mais aussi et surtout le recouvrement de l'ensemble des sommes dues (condamnations prononcées par la Cour, état de frais des avoués, etc..).

Ainsi, j'ai proposé, après concertation tant avec mon employeur qu'avec mes assistants, la mise en place de nouvelles méthodes de travail qui ont permis de réduire les délais de recouvrement ou de mise en contentieux, si toutes les démarches amiables avaient échoué, à 3 mois maximum contre 6 mois minimum auparavant.

Par ailleurs, ce poste m'a permis d'être régulièrement en contact tant avec des avocats, des magistrats et des institutionnels (banques, compagnies d'assurance, etc...) qu'avec des particuliers, ce qui a développé mon sens relationnel, ma capacité d’écoute et surtout mon acuité à cerner les personnes, et donc à accorder ou non des règlements amiables (échéancier, etc…).

Il m'a également fallu, lorsque le débiteur contestait la facture d'état de frais émise, rédiger les plaidoiries que l'avoué défendait ensuite devant le Premier Président de la Cour d'Appel ou son délégataire, ces plaidoiries devant résumer l'ensemble de la procédure de 1ère instance, de la procédure d'appel et de la procédure de recouvrement en s'appuyant sur les décrets valant Tarif des Avoués (qualités rédactionnelles et esprit de synthèse)

J’ai également proposé, l’informatisation de l’ensemble de la comptabilité.
Après acceptation, j’ai procédé à l’installation et au paramétrage des logiciels SERVANT SOFT puis CIEL Compta et CIEL Paye, logiciels que je ne connaissais pas et qu’il m’a fallu maîtriser tout aussitôt.

J’ai ainsi pu acquérir puis développer une très forte capacité d’intégration dans les différents milieux professionnels et d’adaptation aux logiciels et  méthodes de travail divers.

Cela me permet aujourd’hui d’être d’une part parfaitement autonome et d’autre part capable d’émettre une analyse sur les méthodes de travail et , si besoin est, d’y apporter des améliorations.

MA RECHERCHE

Je recherche un poste en recouvrement / contentieux et/ou comptabilité :

RESPONSABLE SERVICE RECOUVREMENT & PRE-CONTENTIEUX OU CONTENTIEUX
RESPONSABLE COMPTABILITE CLIENTS
RESPONSABLE COMPTABLE…

POURQUOI AVOIR PARTICIPE A LA CREATION DE DYNAMICAD’ ?

Arrivée sur la région grenobloise en août 2003, pour suivre mon époux, je n’y connaissais personne.

Lors de mon inscription à l’APEC, mon consultant m’a parlé de cadres qui se réunissaient, en totale autonomie, tous les lundis matin dans leurs locaux.

J’ai donc assisté à ces réunions et rencontré un certain nombre de cadres, en recherche également.

Cependant, hormis un tour de table sur nos actions personnelles passées et à venir et quelques pistes réseaux, ces réunions me laissaient sur un grand sentiment de frustration et une impression d’inachevé partagés par d’autres participants.

Nous avons donc décidé de créer un groupe dynamique qui échangerait ses informations, démultiplierait le réseau de chacun et surtout aurait une véritable démarche active et donc irait à la rencontre des entreprises (salons, conférences, forums, RV réseaux, etc…) :

Ainsi est né DYNAMICAD’ le 15 décembre 2003.

Véronique.

Thierry LINDER

Mon CV :

Pour tout savoir sur ma formation et sur mes expériences professionnelles veuillez consulter mon CV sur Dynamicad à la page compétences services techniques

Mon annonce :

Mon expérience est principalement industrielle : en production chez BD (Becton Dickinson) et Thales et comme chef de projet méthodes. J'ai travaillé sur l'amélioration des organisations comme par exemple l'optimisation des flux dans les domaines de production et logistiques industrielles.

Je recherche idéalement un poste de responsable de projet méthodes et amélioration continue ou de production, en Rhône Alpes, dans une grande entreprise ou une PME.

Pourquoi avoir rejoint Dynamicad' ?

J'ai rejoins DYNAMICAD en juin 2004. Je souhaitais intégrer un groupe de recherche d'emploi car le travail en groupe est une évidence pour moi, un gage d'échange et d'efficacité. Il m'a en effet permis d'élargir mon cadre de référence grâce à la connaissance de personnes aux profils variés, à toutes les formes de communication en groupe, mais aussi en dehors, comme par exemple à travers les salons. J'ai tout particulièrement apprécié le professionnalisme et la rigueur du travail de chacun qui permettent de créer un dynamisme certain et d'établir pour chaque membre un tremplin pour atteindre son objectif professionnel.

L'aboutissement de cette démarche est que je suis actuellement en poste pour une mission de 5 mois dans un grand groupe de microélectronique.

Thierry

Olivier MIQUEL

Mon CV :

Pour tout savoir sur ma formation et sur mes expériences professionnelles veuillez consulter mon CV sur Dynamicad à la page compétences services techniques

Mon annonce :

Ingénieur Electronicien de formation, je recherche un poste dans la mise en production de produit."

Pourquoi avoir rejoint Dynamicad' ?

"Pour moi, participer à un groupe de chercheurs d’emploi m’apparaît comme une évidence dans cette phase de ma vie professionnelle. Rester isolé me semble contre performant.
J’ai donc rejoint Dynamicad en janvier 2005. A ce jour, après 4 mois ½ de recherche, j’ai augmenté significativement mes contacts avec les sociétés et je suis en lice pour plusieurs postes. Je ne doute pas que ces démarches débouchent très prochainement sur un emploi stable.

Olivier

Fedwa GAUTHIER

Mon parcours :

Dès le lycée, j’ai compris que pour mener à bien un projet, quel qu’en soit l’objectif, il était nécessaire d’impliquer chaque acteur en trouvant un fonctionnement collectif. Ceci afin de mettre en œuvre les compétences de chacun : que l’on se rencontre pour former une équipe de basket-ball, un club photo, présenter une pièce de théâtre ou réaliser un exposé d’histoire.

C’est alors qu’en envisageant ma future vie professionnelle, je me suis interrogée sur l’organisation des entreprises, structures pérennes regroupant plus de membres que nos projets lycéens !

Inscrite en DUT Techniques de Commercialisation, et grâce à un professeur très pédagogue, j’ai découvert le marketing et la pluralité de cette discipline : comprendre les attentes, les besoins et les comportements des consommateurs, ainsi que l’environnement du marché sur lequel on veut faire évoluer un produit ou service.

Ceci implique une analyse en terme social, économique, psychologique, organisationnel et technique notamment.

Ma curiosité a été pleinement satisfaite grâce aux compétences d’analyse et de recherche d’information que cela impliquait.

J’ai donc continué ma formation marketing à l’Ecole Supérieure des Affaires ( réseau IAE) de Grenoble.

En institut d’études, notamment au sein d’IPSOS, en plus de pouvoir développer et appliquer les techniques acquises dans ma formation en marketing, j’ai beaucoup appris en terme de relationnel, de gestion du client et d’organisation de projets.

J’ai en effet géré tout le processus de réalisation d’études (telles que lancement de produits, profil utilisateurs, tests de produits et concepts, …) : prévoir et assurer le respect de la méthodologie, du timing et du budget, en collaboration avec les services internes, les fournisseurs et en maintenant une relation de confiance avec le client commanditaire de l’étude.

J’ai réalisé qu’élaborer d’un projet (comme des études marketing), c’est avant tout bien comprendre les compétences et les contraintes techniques des collaborateurs, et bien informer le client tout en vérifiant l’adéquation du déroulement de l’étude avec ses besoins réels.

Mon projet :

Le poste idéal me permettrait de mettre à profit:

• mes capacités d’analyse pour identifier les attentes et les besoins des clients,
• mes compétences relationnelles pour coordonner la réalisation d’actions marketing ou commerciales entre les services et au contact des clients,
• si possible dans un contexte international.

Mon CV :

Pour plus d’information sur mon expérience professionnelle et mes compétences, vous pouvez consulter mon CV sur Dynamicad'.

Pourquoi avoir rejoint Dynamicad' ?

• Ne pas s’isoler pas dans sa recherche d’emploi, rester dans une démarche active et conscient des besoins du marché,
• avoir des collaborateurs à qui l’on peut confier ses questionnements, échanger de bonnes pistes, ou organiser des actions communes,
• créer un réseau professionnel sur la région, organiser des ateliers et des actions pour rencontrer les recruteurs et se faire connaître :là est la force que je trouve au sein de Dynamicad’, un groupe autonome qui se renouvelle en fonction des entrées en poste de chacun des membres.

Garder un contact avec les anciens membres en poste et pouvoir ensuite aider les personnes en recherche d’emploi lorsque je serai moi-même en poste me donne l’énergie de réaliser mon projet et de lui donner encore plus de sens !

Mes articles :

" Thé ou café " dans la catégorie Pause café

Fedwa

Cécile MANDELBAUM

Mon parcours :

Je me souviens au collège d’un professeur de physique marchant en aller-retour entre les élèves en posant la question : « Qui bouge ? Est-ce moi par rapport à vous ? Où est-ce vous qui êtes mobiles par rapport à moi ? » Il venait tout simplement de nous apprendre la relativité, et de nous introduire la cinématique de la mécanique. J’ai compris ce jour-là qu’on pouvait décrire et comprendre les comportements, le monde à travers les sciences. Cette phrase a depuis été le fil conducteur de mon parcours.

Deux ans après une maîtrise de mécanique, j’ai obtenu mon diplôme d’ingénieur ISMCM (Institut Supérieur des Matériaux et de Construction Mécanique), avec une spécialisation en vibroacoustique. J’ai effectué la dernière année dans le cadre du programme Erasmus en Angleterre, à l’Université de Sheffield.

En tant qu’ingénieur de recherche mécanique, j’ai travaillé un an à l’ACROE (Association pour la création d’outils d’expression), laboratoire de l’INPG, pour concevoir un dispositif de transformateur cinématique qui habille un moteur à retour d’effort. Ce dispositif fait l’objet actuellement d’une demande de dépôt de brevet. J’ai ensuite intégré MEMSCAP, en tant qu’ingénieur marketing technique de la division logiciels de conception de microsystèmes. Grâce à mes compétences en mécanique, j’ai apporté mon expertise en assurant le lien entre le monde de la microélectronique et de la mécanique. J’ai écrit des spécifications de produits, réalisé des études de faisabilité, participé aux tests finaux des versions bêta, rédigé des articles techniques. Interlocutrice privilégiée des clients et des commerciaux, j’ai dispensé des formations, organisé et participé à des séminaires en France et à l’étranger, assuré le support...

Ces quatre années m’ont permis de mettre en application mon domaine d’étude, la mécanique, ainsi que de développer le sens du contact et de l’écoute.

Mon projet :

La technique et les sciences ont toujours été le premier moteur de mon évolution. Aujourd’hui je recherche un poste « d’ingénieur mécanicien » ou « d’ingénieur d’application » qui me permette d’allier mon sens du contact, de l’écoute et mon expertise en mécanique.

Mon CV :

Plus d'informations sur ma formation et mes expériences professionnelles sur :

Download CV_cecile_mandelbaum_mai_2005.pdf

Pourquoi avoir rejoint Dynamicad' ?

Il est très important d’être maître de son destin, même lorsque la conjoncture économique n’est pas favorable et que les médias parlent de « chômage de masse ».

Dans un premier temps, j’ai rejoint Dynamicad’ car j’ai apprécié l’organisation et la gestion « autonome » du groupe : Dynamicad’ est un groupe qui est né d’un rapprochement de personnes en recherche d’emploi, donc sans leader. Chacun doit apporter ses compétences, son énergie pour un seul et même but « retrouver un emploi qui cadre avec son projet personnel ». Cette organisation a tout d’abord pour effet de faire participer tous les membres actifs avec un fort engagement. De plus, proche de l’entreprise, elle engendre des actions abordant différents aspects des métiers tels le marketing, la communication, la vente, la gestion de projet, le recrutement, le financement,… Cela permet d’aborder des aspects de l’entreprise différents de nos métiers et de mieux en connaître le contexte.

La mise en place d’ateliers en interne, en faisant participer des intervenants extérieurs nous permet de découvrir de nouvelles matières, de continuer à apprendre et à mieux connaître la région : ces actions apportent un enrichissement personnel.

Dynamicad' permet également de me poser les « bonnes questions » et de faire évoluer mon projet professionnel en les partageant avec le reste du groupe. Enfin Dynamicad’ permet de partager ses informations et d’agrandir son réseau.

C’est pour toutes ses raisons que Dynamicad’ est pour moi un bon outil pour anticiper, créer et maîtriser son avenir.

Cécile

Christine ESCAFIT

Mon parcours :

J’ai compris au travers d’un bilan de compétences pourquoi j’avais choisi des études de traductrice interprète avant de devenir communicante. Au delà de mon goût pour les langues, il y avait déjà le plaisir d’établir un lien entre des personnes. Rendre un contenu accessible à d’autres personnes sans trahir son auteur, c’était déjà de la communication.

Attachée de presse dans une petite agence, j’ai relevé mon premier défi : vulgariser des informations techniques pour rédiger des articles destinés au grand public. C’est à dire permettre aux uns de comprendre les autres. La diversité des sujets nourrissait ma curiosité, ma soif d’apprendre et de comprendre .

J’ai ensuite abordé la communication sous un angle plus commercial : la publicité chez Hermès (produits de luxe), puis le marketing promotionnel dans un groupe américain de matériel médical, BD (Becton Dickinson). Transmettre des informations produits en mettant en avant les avantages correspondait à mon côté positif (le verre à moitié plein) et je me trouvais à nouveau en position d’interface (entre direction, commerciaux et clients).

Puis j’ai évolué vers un poste « complet » : responsable communication en entreprise. Chargée à la fois de la communication interne et de la communication externe  institutionnelle, j’ai pu réaliser un grand nombre de projets différents, tous humainement enrichissants. J’ai travaillé seule et en équipe, j’ai été à la fois stratégique et opérationnelle, conseil et contact terrain : j’ai accédé à une palette relationnelle extrêmement variée...

S’il est un métier dans lequel on ne peut pas s’ennuyer, c’est bien celui-ci !

Mon job idéal ?

Responsable communication interne et institutionnelle, dans l’agglomération grenobloise ou ses environs (jusqu’à Chambéry), à temps complet ou partiel, voire à temps partagé.

Pour moi, le domaine d’activité et la structure de l’entreprise ou de l’organisme importe assez peu. L’important, c’est le contenu du travail, sa variété, son utilité humaine, ainsi que les valeurs de la société, l’ambiance, l’équipe. Pour communiquer sur une organisation, que ce soit vers ses salariés ou vers l’extérieur, il faut y croire et partager sa vision. Et si en plus le domaine et les produits sont attractifs, c’est encore mieux. Ce qui me plait par dessus tout, c’est :

- Construire un journal ou un magazine : identifier les thèmes, interviewer, écrire les articles, valoriser les personnes à travers les réalisations…

- Travailler en groupe projet en réunissant des acteurs variés autour d’un intérêt commun. Etre un trait d’union, une facilitatrice entre les personnes pour créer l’échange productif qui permettra à chacun d’apporter sa pierre pour faire avancer le projet et construire ensemble.

- Permettre à un journaliste de réunir des informations et de rencontrer un « expert » pour faire un article qui mettra en valeur la société et les hommes qui la composent. Avec plus de 11 ans d’expérience dans les différents métiers de la communication, j’apporterai à mon employeur une vision globale de cette mission et ma passion de ce métier.

Mon CV :

Pour en savoir plus, vous trouverez mon CV sur le site de Dynamicad

Pourquoi j'ai rejoint Dynamicad:

J’étais en recherche depuis un certain temps, dans un domaine ou les annonces ne se bousculent pas. Le moral et la motivation connaissaient des hauts et des bas. J’avais l’impression d’avoir fait le tour de mon réseau et de mes idées. Bref, j’étais au point mort. Il me fallait faire preuve d’imagination pour explorer le fameux « marché caché ». Une cession marketing emploi à l’ANPE m’a permis de partager avec d’autres cadres et de me sentir moins isolée. A la fin de cette cession, l’une des participante m’a proposé de rejoindre Dynamicad.

Dans Dynamicad, tout repose sur l’implication de chacun pour le groupe : je prends et je donne. Nous échangeons informations et carnets d’adresses, simulons des entretiens pour nous entraîner… Chacun soutien les autres lors des « creux » et s’enthousiasme quand une nouvelle piste s’ouvre. Cet apport humain, ainsi que la recherche de nouvelles méthodes, d’une démarche marketing commune (plaquette, site et blog du groupe…) m’ont séduite. A l’issu de mon premier mois dans le groupe, le bilan est positif : je suis beaucoup plus active et efficace dans mes recherches.

Mes articles :

La fonction publique territoriale dans la catégorie Evénement

PORTAGE SALARIAL: une autre piste à explorer... dans la catégorie Evénement

Christine

Dominique MAS

Mon Profil :

15 années d'expériences en B to B acquises dans les secteurs High Tech m’ont permis d’occuper différents postes aussi bien en marketing qu’ en vente.

Mon meilleur outil de communication pour me connaître est mon blog, je vous invite à le découvrir

A la recherche du poste idéal... bonne lecture

Mon job idéal :

Mon objectif: rejoindre un éditeur de logiciels ou un constructeur informatique afin de participer à son développement marketing et commercial international.
Je suis mobile à l’international avec un lieu de résidence sur Grenoble de préférence.
Je suis disponible immédiatement, n'hésitez pas à me contacter.

Mon CV:

Plus d'informations sur ma formation et mes expériences professionnelles sur

Download CV_dominique_mas_mai_2005.pdf

Pourquoi j'ai souhaité devenir membre de Dynamicad ?

En recherche d’emploi, on a tendance à rester seul à s’isoler, mais c’est dans ces moments là que justement il faut voir du monde, parler, prendre du recul par rapport à sa propre situation et à son projet professionnel.

Et qui peut mieux nous écouter, nous conseiller  que d’autres personnes en recherche d’emploi. J’ai appris l’existence d’ un groupe de » chercheurs d’emploi » sur la région de Grenoble par une amie. Le lendemain nous étions sur place pour passer des entretiens ,pour être recrutées comme nouveaux membres. C’était super d’entendre des personnes qui te disent  OUI  et qui sont ravies de te recruter pour ton profil, tes compétences et ta personnalité. Chez Dynamicad' nous avons un principe, ne pas recruter quelqu’un qui peut être en concurrence avec un membre existant.

Je trouve dans Dynamicad' une entre aide et des échanges constructifs, je ne subis plus la conjoncture mais je suis réellement acteur de ma recherche. Ce groupe  fonctionne comme une petite entreprise avec ses exigences et ses règles de fonctionnement, auxquelles il faut se plier. Je ne me sens pas coupée du monde du travail, réunions, objectifs, délais à respecter…

L’autre raison qui m’a poussé à appartenir à un groupe c’est l'opportunité de démultiplier ses contacts car on y mutualise ses ressources en partageant ses carnets d'adresses.

Mes articles :

La fonction publique territoriale dans la catégorie Evénement

De l'oenologie à l'informatique dans la catégorie Témoignage

Musicalement votre dans la catégorie Pause café

Un salon professionnel à Beijing dans la catégorie Témoignage

Dominique